• 회장 목표 : 독특한 특성을 가진 포괄적 인 대학을 구축하고 고품질 응용 프로그램을 배양
  • 개발 전략 : 인재 구축 피망 슬롯, 건축 피망 슬롯 교육, 과학 연구 개발 피망 슬롯 및 서비스 강화 피망 슬롯
  • 피망 슬롯 거버넌스 개념 : 파티 구축은 핵심이며, 시스템은 첫 번째, 교사 및 학생은 첫 번째, 교육은 첫 번째, 학업은 영혼입니다

지속적으로 개선하고 진실을 찾고 실용적이어야합니다

학교 당위원회 상임위원회위원회 회원들은 학부 교육 및 교육 검토 및 평가에 대한 자체 평가 보고서를 종합적으로 논의


출처 : 교육 감독 및 평가 센터 게시 날짜 : 2024/04/01 클릭 :

3 월 29 일, Yibin College 당위원회 상임위원회의 모든 구성원은 Lingang Campus의 행정 건물 819에서 회의 819에서 "Yibin College 2024 학부 교육 및 교육 검토 및 평가 자체 평가 보고서"에 대한 집단 세미나 및 검토를 개최했습니다. Ma Hongjiang, Yibin College 당, Du Zhengcong, 당위원회 부 차관 및 Xu Qihu 부회장, 당위원회 차관 및 징계 검사위원회 장관, Jiang Daoping, 정당위원회 부회장, Wang Fanhou 및 Wang Ruyuan, 상임 당위원회 회장, 상임위원회위원회위원회, 부교수 당위원회의 상임위원회 및 장관이 회의에 참석했다. 이 회의는 상임위원회 위원이자 부사장 인 Bai Yulin이 의장을 맡았습니다.

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회의에서 Ma Hongjiang은 자체 평가 보고서에 대한 4 가지 요구 사항을 제시했습니다. 첫째, 표현식은 정확해야하고 단어 사용은 표준화되어야하며 데이터는 일관성이 있어야하며 논리는 일관성이 있어야합니다. Du Zhengcong은 자체 평가 보고서가 1 년 안에 자체 평가 및 자기 구성에서 피망 슬롯의 성과를 완전히 보여 주어야하며 하이라이트를 파악하고 특성을 압축하며 피망 슬롯 결과를 보여 주어야한다고 요구했습니다.

피망 슬롯 지도자들은 자체 평가 보고서의 글쓰기 아이디어, 내용 요소, 문제 목록 및 기타 내용에 대해 전적으로 교환하고 토론했습니다. 그들은 자체 평가 보고서의 단점에 대한 대상 제안 및 개선 계획을 제시했다. 검토 및 평가 팀의 구성원은 피망 슬롯 당위원회의 상임위원회가 제공 한 의견 및 제안에 따라 검토 및 평가 자체 평가 보고서의 내용을 다시 한 번 강화하고 개선합니다.

당 및 공무원의 주요 지도자, 당위원회 종합 개혁 및 개발 계획 부서, 학술 업무 사무소, 당위원회 교사 작업 부서 및 당위원회 학생 작업 부서, 교육 감독 및 평가 센터의 모든 구성원 및 검토 및 평가 특별 수업이 회의에 참석했습니다.

(Li Xiaojuan Review/Zhou Zhiling Final Review/Zhang Li 편집자/Lisha Liang Production/Xing Yan)